การทำงาน มีความเสี่ยงที่จะเกิดอุบัติเหตุขึ้นได้เสมอ หากผู้ปฏิบัติงานขาดความรู้และความเข้าใจ รวมถึงประมาท ไม่ได้ตระหนักถึงความปลอดภัยมาเป็นอันดับแรก ไม่ว่าผู้ปฏิบัติงานจะมีความชำนาญมากแค่ไหนแต่ถ้าประมาท ก็อาจนำมาซึ่งความสูญเสีย ที่ไม่มีใครอยากให้เกิดขึ้น พรบ. ความปลอดภัย พ.ศ. 2554 มีเจตนารมณ์เพื่อให้เกิดความปลอดภัยในการทำงาน จึงได้กำหนดมาตรการควบคุม กำกับ ดูแล และการบริหารจัดการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน เพื่อป้องกันเหตุอันตรายและสงวนรักษาไว้ซึ่งทรัพยากรบุคคล โดยในมาตรา 16 ได้กำหนดไว้ว่า
“ให้นายจ้าง จัดให้ผู้บริหาร หัวหน้างาน และลูกจ้างทุกคนได้รับการอบรมการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน เพื่อให้การบริหารด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน เกิดความปลอดภัย ในกรณีที่นายจ้างรับลูกจ้างเข้าทำงานใหม่ เปลี่ยนงาน หรือเปลี่ยนเครื่องจักร หรือเครื่องมือในการทำงาน อาจทำให้ลูกจ้างมีอันตรายถึงชีวิต รวมถึงร่างกายและจิตใจ ให้นายจ้างจัดอบรมความปลอดภัยแก่ลูกจ้างทุกคนก่อนเริ่มงาน”
หลักสูตรฝึกอบรมความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน ตามมาตรา 16 มีทั้งหมด 4 หลักสูตรได้แก่
1.หลักสูตรสำหรับลูกจ้างเปลี่ยนงาน เปลี่ยนสถานที่ทำงาน หรือเปลี่ยนเครื่องจักร เปลี่ยนอุปกรณ์ในการทำงาน 3 ชั่วโมง
2.หลักสูตรสำหรับลูกจ้างบริหาร 12 ชั่วโมง
3.หลักสูตรลูกจ้างทั่วไปและลูกจ้างเข้างานใหม่ 6 ชั่วโมง
4.หลักสูตรลูกจ้างระดับหัวหน้างาน 12 ชั่วโมง
คุณสมบัติของวิทยากรผู้ฝึกอบรม
หลักสูตรลูกจ้างทั่วไปและลูกจ้างเข้างานใหม่และหลักสูตรสำหรับลูกจ้างเปลี่ยนงาน เปลี่ยนสถานที่ทำงาน หรือเปลี่ยนเครื่องจักร เปลี่ยนอุปกรณ์ในการทำงาน
- มีความรู้และมีประสบการณ์ในหัวข้อบรรยาย ไม่น้อยกว่า 1 ปี ด้านความปลอดภัยไม่น้อยกว่า 1 ปี
- เป็นผู้ปฏิบัติงานโดยตรงในการพัฒนาองค์ความรู้หรือมาตรฐานด้านความปลอดภัย ไม่น้อยว่า 1 ปี
หลักสูตรลูกจ้างระดับหัวหน้างานและหลักสูตรสำหรับลูกจ้างบริหาร
- เป็นอาจารย์ในสถาบันอุดมศึกษา จบป. ตรี สาขาอาชีวอนามัยหรือเทียบเท่า สอนวิชาด้านความปลอดภัยในการทำงานไม่น้อยกว่า 3 ปี ด้านความปลอดภัยไม่น้อยกว่า 1 ปี
- เป็นเจ้าหน้าที่หน่วยงานราชการ มีคุณวุฒิไม่ต่ำกว่า ป.ตรี สาขาอาชีวอนามัย หรือเทียบเท่า หรือผ่านการอบรมหลักสูตรพนักงานตรวจความปลอดภัยของกรัมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน ไม่น้อยกว่า 3 ปี ด้านความปลอดภัยไม่น้อยกว่า 1 ปี
อบรมความปลอดภัยในการทำงานนั้น ถือว่ามีความสำคัญอย่างมาก ไม่ใช่แค่ต้องปฏิบัติ เพื่อให้ถูกต้องตามข้อกฎหมายแต่เพื่อส่งเสริมให้ผู้ปฏิบัติงานเกิดความรู้และความเข้าใจในการทำ ตระหนักถึงความปลอดภัย เรียนรู้แนวทางการป้องกัน ไม่ประมาททุกครั้งเมื่อปฏิบัติงาน หากพนักงานมีความรู้ความเข้าใจ ตระหนักถึงการทำงานอย่างปลอดภัย ก็ลดโอกาสการสูญเสียขึ้นได้
